Клуб молодых педагогов "Путь к мастерству"
- Приказ об утверждении Положения о наставничестве.pdf
- Приказ МБДОУ "Усть-Канский детский сад" "О наставничестве".pdf
- Приказ МБДОУ "Усть-Канский детский сад" "О наставничестве" 2023-2024 г..docx
- Положение о наставничестве.pdf
- Положение о Клубе молодых педагогов.
- План Клуба молодых педагогов 2020-2021 у.г.
- План Клуба на 2021-2022_уч.г.docx
- План_Клуба_молодого_педагога_2022-2023.pdf
- План Клуба на 2023-2024 уч.г.docx
- Отчёт о работе педагогов - наставников и молодых педагогов в реализации персонализированных программ наставничества в 2022-2023 учебном году. документ.docx
- Анализ работы Клуба молодых педагогов в 2020-2021 у. г.
- Анализ работы Клуба молодых педагогов в 2022-2023 уч.г
- Диагностическая карта оценки навыков молодого педагога.rtf
- План становления молодого педагога первого года работы.rtf
- План становления молодого педагога второго года работы.rtf
- План становления молодого педагога третьего года работы.rtf
- Критерии стимулирования.docx
- Газета_сентябрь_2022.pdf
- Газета_октябрь_2022_г.pdf
- Газета_ноябрь_2022_г.pdf
- Газета_декабрь_2022_г..pdf
Наставничество предусматривает систематическую индивидуальную работу опытного педагога по развитию у молодого специалиста необходимых навыков и умений ведения педагогической деятельности, оно призвано наиболее глубоко и всесторонне развивать имеющиеся у молодого специалиста знания в области дошкольного образования (ими предметной специализации), методики дошкольного воспитания.
Цель: оказание помощи молодым и начинающим педагогам в их профессиональном становлении.
Задачи:
- Привить начинающим педагогам интерес к педагогической деятельности и закрепить их в дошкольном образовательном учреждении.
- Ускорить процесс профессионального становления педагога, развить его способности самостоятельно и качественно выполнять возложенные на него обязанности по занимаемой должности.
- Способствовать успешной адаптации к корпоративной культуре, правилам поведения в дошкольном образовательном учреждении.
В результате наставничества молодой специалист:
- будет самостоятельно разрабатывать и проводить занятия, организовывать без затруднений образовательную деятельность, осуществляемую в режимных моментах;
- самостоятельно разрабатывать и проводить родительские собрания;
- устанавливать взаимоотношения с коллегами, родителями, детьми на основе сотрудничества и взаимопонимания;
- принимать участие в мероприятиях различного уровня;
- развивать свои профессиональные умения и навыки;
- аттестуется на соответствие занимаемой должности, а далее на первую квалификационную категорию, не ранее чем через 2 года.
В нашем детском саду взаимодействие молодых педагога и наставников осуществляется через Клуб молодого педагога "Путь к мастерству"
18 мая 2023 года в Клубе прошел выпускной для педагогов, педагогический стаж которых более 5 лет. Это воспитатели Сарбашева Т.И., Бельчекова Н.Г., Аладякова Л. М., учитель-логопед Попова С. В.
Выпускной прошел торжественно и душевно. Теплые слова были сказаны старшим воспитателем Денежкиной О. Н и руководителем Клуба Майчиковой Е. С.
Пожелаем нашим воспитателям творческих успехов, профессионального роста и открытых дорог!
Воспитатель: Белекова А.Н., наставник-Садучина Д.Н.
НОД по формированию элементарных математических представлений в младшей группе на тему "Насекомые".
Воспитатель Никифорова О.Ю., наставник -Кудрявцева Е.В. НОД по речевому развитию (обучение грамоте) в старшей группе.